Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji zarządzającą kilkunastoma międzynarodowymi i krajowymi programami edukacyjnymi poszukuje Kandydatek/tów na stanowisko:

specjalista/ starszy specjalista/ główny specjalista w ZESPOLE ERASMUS+ ADU-KA1 w Biurze programów edukacji szkolnej oraz edukacji dorosłych

Liczba wakatów: 1

Program Erasmus+ Edukacja dorosłych – czym się zjmujemy

Sektor Edukacja dorosłych programu Erasmus+ dofinansowuje projekty z zakresu niezawodowej edukacji dorosłych, czyli w praktyce najczęściej wspierające rozwój kompetencji kluczowych tych osób dorosłych, które już nie uczą się w szkołach dla młodzieży bądź zawodowych bądź wyższych. Typowym tematem projektów jest rozwój umiejętności i kompetencji potrzebnych każdemu dorosłemu w życiu, takich jak np. cyfrowe, społeczne, obywatelskie, z zakresu rozumienia teksty pisanego i pisania, matematyczne i przyrodnicze, w tym dotyczące treści ekologicznych. Ponieważ sektor Edukacja dorosłych (dawniej Grundtvig) zawsze wskazywał do udziału w projektach w pierwszeństwie osoby wymagającego szczególnego wsparcia edukacyjnego, częstymi grupami docelowymi są seniorzy, osoby z niepełnosprawnościami, osoby bez średniego wykształcenia czy np. ostatnio uchodźcy. Oczywiście z programu korzysta też kadra edukacji dorosłych o charakterze niezawodowym i organizacje zajmujące się taką edukacją, czyli np. organizacje pozarządowe pracujące z seniorami lub osobami z niepełnosprawnością, zajmujące się ekologią, włączaniem społecznym, itp., a także  biblioteki, muzea i domy kultury.

Kogo szukamy

Szukamy osoby posiadającej bardzo dobrą umiejętność współpracy zarówno w Zespole, jak i z różnymi grupami interesariuszy, w tym z wnioskodawcami, beneficjentami, audytorami i zespołami wewnętrznymi wspierającymi proces dofinasowania projektów. Potrzebujemy osób z wysoką kulturą osobistą i motywacją do tego typu pracy, odpowiedzialnych, empatycznych, rzetelnych, samodzielnych w działaniu, z bardzo dobrą umiejętnością organizacji pracy własnej i pracy pod presją czasu.

Oferujemy:

• pracę w prestiżowej instytucji realizującej istotne cele społeczne;
• zadania przekrojowe i interdyscyplinarne, wymagające nabywania i pogłębiania swoich kompetencji;
• dobrą atmosferę pracy we wspierającym i doświadczonym  Zespole,
• nie do przeceniania - wdzięczność naszych beneficjentów, którzy od lat chwalą Zespół za profesjonalizm i życzliwość
• atrakcyjne warunki zatrudnienia.

Obowiązki:

• obsługa konkursu wniosków na dofinansowanie projektów oraz procesu kontraktowania;
• monitorowanie przebiegu i ocena końcowa realizacji umów z beneficjentami;
• rozpatrywanie spraw zgłaszanych przez beneficjentów (próśb, skarg, wniosków);
• ocena formalna i merytoryczna raportów okresowych i końcowych;
• obsługa komisyjnych i wewnętrznych elektronicznych narzędzi do zarządzania procesem dofinansowania;
• organizacja, prowadzenie i udział w spotkaniach, szkoleniach, warsztatach i konferencjach związanych z ofertą Programu Erasmus+, w szczególności w zakresie sektora Edukacja dorosłych oraz upowszechnianiem jego rezultatów;
• konsultacje dot. oferty programu dla wnioskodawców oraz doradztwo dla beneficjentów;
• współtworzenie publikacji upowszechniających wyniki realizacji programu w tym przykładów dobrych praktyk;
• współpraca przy promocji medialnej Programu, w tym z Komisją Europejską oraz innymi Narodowymi Agencjami Programu Erasmus+ w zakresie upowszechniania i wykorzystywania rezultatów oraz wsparcia beneficjentów;
• współpraca przy organizacji i udział w europejskich wydarzeniach związanych z sektorem Edukacja dorosłych;
• udział w planowaniu i raportowaniu działań Zespołu.

Oczekujemy:

• wykształcenia wyższego – studia magisterskie (mile widziane z zakresu: nauk społecznych, stosunków międzynarodowych, zarządzania itp.);
• minimum:
  • dwuletniego doświadczenia – na stanowisko specjalisty
  • 5-letniego doświadczenia – na stanowisko starszego specjalisty
  • 7-letniego doświadczenia – na stanowisko głównego specjalisty

w pracy/stażu na stanowiskach związanych z realizacją projektów edukacyjnych lub społecznych finansowanych ze środków europejskich lub innych środków publicznych,

• znajomości sektora edukacji dorosłych bądź w obszarze rozwoju osoby dorosłej;
• znajomości specyfiki  funkcjonowania sektora organizacji pozarządowych;
• rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych w mowie i piśmie;
• umiejętności organizacji pracy własnej, samodzielności i dyscypliny w przestrzeganiu terminów i procedur, w tym procedur finansowych;
• bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office, w tym szczególnie MS Excel.

Dodatkowe atuty:

• doświadczenie w pracy lub odbyty staż w obszarze edukacji i szkoleń;
• doświadczenie w realizacji projektów finansowanych ze środków unijnych albo innych środków publicznych;
• doświadczenie w pracy z organizacjami  pozarządowymi lub działalność w sektorze NGO;
• znajomość języków obcych (znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B1).

Zainteresowanych kandydatów i kandydatki prosimy o przesłanie do  31 grudnia 2024 r. pocztą elektroniczną na adres: praca@frse.org.pl:

• CV w języku polskim wg wzoru Europass (wraz z numerem referencyjnym),
• Listu motywacyjnego (prosimy o podanie w przybliżeniu minimalnego wynagrodzenia brutto jakie Kandydat oczekuje otrzymywać na tym stanowisku).

W temacie wiadomości mailowej prosimy o wpisanie numeru referencyjnego niniejszego ogłoszenia.

Wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną. Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy.

Prosimy o dopisanie w liście motywacyjnych następującej klauzuli i jej podpisanie:

W związku procesem rekrutacji realizowanym przez Fundację Rozwoju Systemu Edukacji jako pracodawcę oraz w związku z koniecznością przetwarzania w tym celu danych osobowych kandydatów, informujemy, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji („Administrator”).
2. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO), zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu Pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Przesłanie dokumentacji rekrutacyjnej (list motywacyjny, życiorys zawodowy) do Administratora traktowane będzie jako udzielenie zgody. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
3. Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji będzie przetwarzać Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników w okresie 4 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji na którą Państwo aplikowali, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie.
4. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 4 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji.
5. Dane są chronione środkami technicznymi i organizacyjnymi, aby zagwarantować odpowiedni poziom ochrony, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
6. Administrator nie pozyskuje Danych od podmiotów trzecich lub ze źródeł powszechnie dostępnych i przetwarza wyłącznie Dane podane przez Panią/Pana w celu realizacji celu opisanego w pkt 2. Powyżej (zgodnie z art. 13 RODO).
7. Dane mogą być udostępniane:
8. podmiotom, które świadczą na rzecz Administratora usługi informatyczne lub podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi księgowe lub podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi administracyjne i inne związane z realizacją usługi
9. instytucjom zarządzającym programami realizowanymi przez Fundację Rozwoju Systemu Edukacji w zakresie, w jakim jest to niezbędne do realizacji tych programów.
10. Podstawą przetwarzania Danych jest art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO), zaś w zakresie informacji przekazywanych Komisji Europejskiej w ramach programów zarządzanych przez Komisję Europejską i jej agendy – art.  5 lit. c) Rozporządzenia 2018/1725.
11. Przysługuje Pani/Panu prawo do:

–     uzyskania informacji na temat przetwarzania Danych, w tym o kategoriach przetwarzanych danych i ewentualnych odbiorcach Danych,

–     żądania skorygowania nieprawidłowych Danych lub uzupełnienia niekompletnych Danych,

–     żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania Danych – na zasadach opisanych w RODO,

–     złożenia sprzeciwu wobec przetwarzania – na zasadach opisanych w RODO,

–     przenoszenia Danych – poprzez otrzymanie Danych od Administratora formacie umożliwiającym ich przekazanie wybranemu podmiotowi trzeciemu,

–     złożenia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 – 193 Warszawa – w przypadku stwierdzenia, że Dane są przetwarzane sprzecznie z prawem.

1. Ma Pani/Pan prawo zgłoszenia sprzeciwu wobec przetwarzanie wszelkich lub niektórych Danych w dowolnym momencie. Sprzeciw nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jego dokonaniem. Sprzeciw można zgłosić poprzez wysłanie oświadczenia na adres Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji, Al. Jerozolimskie 142a, 02-305 Warszawa lub na adres e-mail iod@frse.org.pl
2. Wszelkie wnioski, pytania i żądania związane z przetwarzaniem Danych powinny być kierowane na adres e-mail: iod@frse.org.pl

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacyjnych przez okres 4 miesięcy na warunkach określonych powyżej.

…………………………………………………………

(data i podpis)